在工作中学会提问

Tuesday. August 05, 2014 - 1 min

学会提问是一门很大的学问，下面列举几种典型的让人抓狂的提问方式：

1. 你的那个组件是怎么用的？

    这个对话的语境发生在QQ上，突然来这么一句，我怎么知道你想问的是哪个组件？
   

2. 你的那个bug又复现了。

    这个对话经常发生在与QA的沟通中。一共有好几个bug，你说的是哪个啊？
   

3. 期望的结果为什么出不来？

    这种对话也经常发生在与QA的沟通中。
    这个所谓的“期望的结果”是什么？没人知道。
   

4. 我觉得这个比较难看，能不能改改？

    这种对话是最让人崩溃的。
    “难看”跟“好看”的定义是什么？
    再说回来，是哪儿难看？
    既没有标准，也没用问题点，你说这个怎么改？
   

我现在终于明白了为什么有的人技术很牛逼，但是就是没办法在公司或者企业中做出应有的贡献，沟通确实是个大问题

在日常生活中我们也会经常碰到这种问题，比如“那个谁，你去把那个事儿办了”这种。如果大家语境一致，这种对话完全没问题。但是在工作中，大家都这么忙，基本可以说完全不在一个语境中，甚至可能都不在一个项目中，这种充斥着这个，那个的问题就很让人抓狂，说句不好听的，“我他妈哪儿知道你说的是哪个啊？！”

另一种问题就是完全不说明需求，直接提出为什么不符合需求的这种问题。你都不告诉别人你想要什么，别人凭什么有义务花费时间去猜你的心思？

还有一类问题就是过于主观的问题，就拿难看来说。这种东西见仁见智，你说怎么评判？

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